Werkconferentie
We kijken terug op een geslaagde werkconferentie. Op 2 februari 2023 zijn er meer dan 400, collega’s uit het onderwijs en uit het werkveld, met elkaar in gesprek gegaan over drie thema’s: Verpleegkundig leiderschap, Probleem oplossend vermogen en Preventie en gezondheidsbevordering. Met elkaar hebben we maar liefst 1680 minuten gesproken over BN2030 en het verpleegkundig vak. Dit heeft waardevolle input opgeleverd die wordt meegenomen in het opleidingsprofiel BN2030! De belangrijkste highlights per thema:
Verpleegkundig leiderschap
- Het is een actueel thema, maar de praktische uitwerking nog in het beginstadium. Er is een wisselend beeld over de mate van verpleegkundig leiderschap in de praktijk
- Er is een definitie en concretisering nodig, het is nu nog te breed/groot begrip
- Geeft nog de connotatie dat het over leidinggeven gaat, maar gaat veel meer over persoonlijke en professionele ontwikkeling
- Vraagt ook na de opleiding blijvende investering hierin
Probleem oplossend vermogen
- Veel discussie over gebruik van de term
- Moet niet alleen een praktische invulling hebben. De verpleegkundigen zijn niet hele dag bezig met problemen oplossen het gaat ook over mindset en flexibiliteit om situaties vanuit meerdere perspectieven te bekijken
- Het is ook identificeren en analyseren van situaties
- Moet meer in balans komen met onderzoekend vermogen. De verpleegkundige niet louter als onderzoeker maar meer in balans brengen met probleem oplossend vermogen
Preventie & gezondheidsbevordering
- Preventie zit in dagelijkse praktijk maar wordt niet altijd dusdanig herkend
- Financieringsmogelijkheden bieden niet altijd de mogelijkheid (of wordt niet zo gevoeld) dat er ruimte is om hiermee bezig te zijn
- Thema’s die hier ook aan geconnecteerd worden zijn bijv. implementatie en verandermanagement
Een aantal leuke weetjes
- Meer dan 400 mensen hebben geparticipeerd en ons van input voorzien
- 191 collega’s uit het onderwijs
- 201 collega’s uit het werkveld
- 22 collega’s hebben geholpen het event te faciliteren
- In 16 gespreksrondes à 105 minuten hebben we input opgehaald
- We hebben met elkaar 1680 minuten over BN2030 en het verpleegkundig vak gepraat
Een greep uit de reacties
Het vervolg
Na een paar dagen goed nagenieten is de complexe uitdaging begonnen: het filteren, consolideren, kiezen en al deze input verwerken. Met de projectgroep gaan we weer fris en fruitig aan de slag! Met het volste vertrouwen dat zij hier weer een mooie vervolgslag op kunnen slaan!